Genomsnittlig lön i Costa Rica

Enligt de senaste uppgifterna från OECD uppgick den genomsnittliga lönen i Costa Rica 2022 till 13 227 876 costaricanska colón per år, motsvarande 25 881,07 USD. Samtidigt var en månadslön i Costa Rica 1.102,323 CRC, vilket motsvarar 1.200,95 USD.

Men den genomsnittliga lönen i Costa Rica beror på flera faktorer som vi kommer att ta itu med i den här artikeln. Några av de faktorer du kommer att hitta är relaterade till branschen, utbildningen eller regionen där costaricaner bor som bestämmer deras löner.

Vänligen notera:

• All data i denna artikel baseras på officiell statistik och rapporter, t.ex. från The National Institute of Statistics and Census (INEC) och OECD. Data länkas i slutet av artikeln.
• Den officiella valutan i Costa Rica är costaricansk colón (CRC).
• Alla siffror i artikeln är bruttolöner.
• En CRC motsvarar 0,0020 USD när denna artikel skrivs. Vänligen dubbelkolla växelkursen vid tidpunkten för läsningen.

Viktig statistik

• Genomsnittlig årslön: 13 227 876 KR (25 881,07 USD). Källa: OECD OECD
• Genomsnittlig månadslön: 1.102,323 CRC (2.148,51 USD). Källa: OECD OECD
• Genomsnittlig inkomst (netto per capita): CRC8 441 878,7 (16 517 USD). Källa: OECD OECD
• Medianlön: 2.150.000 KRC (4.190,87 USD). källa: Salaryexplorer
• Lägsta lön: Börjar på 358 000 CCRC (687 USD). Källa: Arbetsmarknadsdepartementet: Arbetsmarknadsdepartementet
• Löneskillnad mellan könen : 8,9%Källa: Världsekonomiskt forum
• Costa Rica blev det första landet i Centralamerika som gick med i OECD 2021 och blev den 38:e medlemmen.
• Costa Rica har den högsta minimilönen lön i Latinamerika år 2024.
• - Inflationen i Costa Rica har minskat betydligt de senaste åren, enligt OECD, från 8,3% 2022 till 3,7% 2023.

Genomsnittlig lön i Costa Rica

De senaste uppgifterna från OECD visar att den genomsnittliga lönen i Costa Rica 2022 var 13.227.876 CRC, motsvarande 25.881,07 USD per år. Den genomsnittliga månadslönen är 1.102.323 CRC, vilket motsvarar 1.200,95 USD.

Enligt OECD:s Life Index är dock hushållens genomsnittliga disponibla nettoinkomst per capita 16 517 USD per år, vilket är lägre än OECD:s genomsnittslöner på 30 490 USD.

Medianlön 

Medianlönen för en nyanställd i Costa Rica är 2 150 000 CRC. Denna siffra representerar den exakta mitten av Costa Ricas löner, vilket ger en mer realistisk inblick i Costa Ricas ekonomi och löner.

50% av befolkningen tjänar mindre än 2.150.000 CRC, medan den andra hälften tjänar mindre än 2.150.000 CRC, enligt Salaryexplorer.

Minimilön

Costa Rica har den högsta minimilönen i Latinamerika 2024, och lönetillväxten under det senaste året var 1,83%. Det bör noteras att National Council of Salaries fastställer minimilönerna på Costa Ricas arbetsmarknad.

För närvarande varierar den månatliga minimilönen i Costa Rica enligt följande:

• För okvalificerade arbetare är det 358.000 CRC, motsvarande 687 USD.
• För specialiserade yrken är det 463.000 CRC, motsvarande 922 USD.
• För universitetsutbildade är det 638.000 CRC, motsvarande 1.523 USD.

Ovanstående minimilöner tillhandahålls av arbetsministeriet. Minimilönen i Costa Rica är dock hög, och för ytterligare information rekommenderas att du kontrollerar hela listan som omfattar tiotals minimilöner för olika jobb.

Genomsnittslön per region

Beroende på i vilken region costaricanerna är bosatta kommer de att ha mycket olika löner.

Enligt uppgifter från Statista kommer den centrala regionen, där huvudstaden San José och landets mest utvecklade stadsområden ligger, år 2024 att ha en genomsnittlig inkomst på 1.295.755 CRC, vilket är betydligt högre än i de andra regionerna. Detta gap visar på en koncentration av rikedom och ekonomisk aktivitet i Costa Ricas centrala zon.

Salaryexplorer visar att den genomsnittliga bruttolönen i San José år 2024 är 2.520.000 CRC.

Däremot följde regionerna Chorotega och Central Pacific med inkomster på 903.131 respektive 877.641 CRC. Även om dessa regioner är ekonomiskt viktiga på grund av turism och jordbruk, har de sannolikt lägre totala inkomster eftersom dessa är knutna till landsbygdskaraktären i deras ekonomier.

Brunca, North Huetar och Caribbean Huetar, med inkomster på mellan 795.407 och 816.026 CRC , har de lägsta genomsnittliga månadsinkomsterna för hushållen. Dessa regioner tenderar att vara mer lantliga och mindre ekonomiskt utvecklade, med sämre tillgång till infrastruktur och jobbmöjligheter för höginkomsttagare. Dessa regioner ligger nästan 40% lägre än Central region.

Källa: Statister:

Genomsnittslön per yrke

Arbetsmarknaden i Costa Rica uppvisar betydande löneskillnader mellan olika yrken, där hälso- och sjukvårdsyrken och tekniska yrken har de högsta lönerna.

Tandläkare leder lönerankningen med en imponerande årlig grundlön på 38 335 655 kr, vilket är betydligt högre än för andra yrkesgrupper. Tekniksektorn erbjuder också goda förtjänstmöjligheter, med mjukvaruingenjörer och civilingenjörer som tjänar cirka 19,8 miljoner kr per år. I den nedre delen av skalan tjänar serviceinriktade befattningar som bankkassörer, turistguider och kassörer mellan 4-6 miljoner kr per år.

Här är en uppdelning av hur varje yrke i Costa Rica står på jobbsajter online där arbetssökande har jobb listade:

 Genomsnittslön per utbildning

I Costa Rica finns det ett betydande samband mellan utbildningsnivå och inkomstpotential, även om landet står inför betydande utmaningar på utbildningsområdet jämfört med OECD-standarderna, enligt OECD.

Endast 43% av de vuxna i åldern 25-64 år slutför gymnasieutbildning i Costa Rica, vilket är långt under OECD-genomsnittet på 79%. Denna utbildningsklyfta är en viktig faktor som direkt påverkar arbetskraftens inkomstpotential.

Costa Ricas studenter tillbringar också färre år i skolan än OECD-genomsnittet och deras akademiska resultat (415 poäng i läsning, matematik och naturvetenskap jämfört med OECD-genomsnittet på 488). Detta utbildningslandskap bidrar till att förklara de lönevariationer som observerats mellan olika yrken, där befattningar som kräver högre utbildning, t.ex. tandläkare och ingenjörer, har betydligt högre löner jämfört med befattningar med lägre utbildningskrav.

Detta mönster understryker vikten av en god utbildning för att avgöra intjäningsförmågan på arbetsmarknaden i Costa Rica.

Lönegapet mellan könen

INEC:s beräkningar visar att under andra kvartalet 2023 tjänade kvinnor i genomsnitt 91,1% av vad män tjänade.

Enligt OECD varierar löneskillnaderna beroende på kompetensnivå:

• Högkvalificerade arbetstagare: 91.5%
• Medelkvalificerade arbetare: 76.0%
• Lågkvalificerade arbetare: 79.3%

Intressant arbetsmarknadsfakta om Costa Rica

Costa Rica har en intressant arbetsmarknad och dess ekonomiska utveckling har av Världsbanken beskrivits som en "framgångssaga när det gäller utveckling." Denna framgång har varit kopplad till Costa Ricas öppenhet för utländska direktinvesteringar och gradvisa handelsliberalisering.

Här är några andra kännetecken för ekonomin och arbetsmarknaden i Costa Rica:

- Inflationen i Costa Rica har minskat betydligt de senaste åren, enligt OECD, från 8,3% 2022 till 3,7% 2023.

- Ekonomin har övergått från traditionell jordbruksexport (som ananas och bananer) till sektorer med högre värde, som professionella tjänster och tillverkning av medicinsk utrustning.

- Costa Rica skrev historia 2021 som den första centralamerikanska nationen att gå med i OECD och blev dess 38:e medlem.

- Costa Rica har den högsta minimilönen i Latinamerika på 687 USD för okvalificerade arbetare, vilket är betydligt högre än Uruguay och Chile, som ligger runt 500 USD.

- Fattigdomsnivån bland hushållen i Costa Rica har förbättrats under 2023, då den minskar till 21,8%.

- Den privata sektorn i Costa Rica har svårt att tillsätta tekniska och vetenskapliga tjänster trots en arbetslöshet på 7,8%.

- Landet har en imponerande andel utlandsfödda i arbetskraften på 11%, vilket är en av de högsta andelarna i regionen enligt IMF.

- Endast 47% av kvinnorna i arbetsför ålder (15-64 år) var sysselsatta 2022, jämfört med 73% av männen, vilket skapar ett betydande sysselsättningsgap mellan könen på 26%.

- Deltidsanställning är vanligare bland kvinnor. Ungefär tre av tio kvinnor som är sysselsatta arbetar deltid, jämfört med en av tio män.

- I stadsområdena är sysselsättningsgraden för kvinnor mer än 10% högre än på landsbygden (41,1% mot 30,3%).

- Unga kvinnor löper 1,7 gånger större risk att hamna i NEET (Not in Employment, Education, or Training) än unga män, med en NEET-frekvens på 28% för kvinnor.

- Endast cirka 50% av befolkningen i arbetsför ålder har ett avlönat arbete, vilket tyder på att det finns utrymme för förbättringar på arbetsmarknaden.

- Utbildning har en betydande inverkan på sysselsättningsutsikterna. Kvinnor med eftergymnasial utbildning har en sysselsättningsgrad på 63% jämfört med bara 24% för dem som har grundskoleutbildning eller mindre

- Kvinnor som tillhör urfolket står inför särskilt stora utmaningar på arbetsmarknaden, med endast 16,9% anställda jämfört med 56,2% av männen som tillhör urfolket.

- Fyra sektorer i Costa Rica står för 57% av det totala antalet sysselsatta kvinnor: handel och reparation, hotell och restaurang, utbildning och hälsovård samt hushåll som arbetsgivare.

Jämförelse med andra länder

Costa Ricas genomsnittliga årslön på 25 881 USD placerar landet i mitten bland de latinamerikanska länderna, men betydligt under de utvecklade länderna. Jämfört med andra länder i regionen är Costa Ricas löner högre än Colombias (9.390 USD), Mexikos (11.715 USD) och Bolivias (470 USD). Costa Rica ligger dock efter Chile (1.200 USD per månad) och Uruguay (990 USD per månad).

Klyftan blir mer uttalad när man jämför med utvecklade länder.

USA ligger i genomsnitt på 65 470 USD per år, Tyskland på cirka 54 000 USD och Kanada på 55 000 USD. Costa Rica utmärker sig genom att ha den högsta minimilönen i Latinamerika på 687 USD för okvalificerade arbetare, vilket är betydligt högre än regionala konkurrenter som Uruguay och Chile, som ligger runt 500 USD.

Det är dock viktigt att notera att dessa jämförelser inte tar hänsyn till skillnader i levnadskostnader, skattesystem och köpkraft mellan länder, vilket kan påverka det verkliga värdet av dessa löner avsevärt.

VANLIGA FRÅGOR

Läs mer om detta:

• Genomsnittslön i Australien
• Genomsnittslön i Indien
• Genomsnittlig lön i Colombia
• Genomsnittlig lön i Sydkorea
• Genomsnittlig lön i Thailand
• Genomsnittslön i Kina
• Genomsnittslön i Kanada
• Genomsnittlig lön i USA
• Genomsnittlig lön i Swizerland
• Genomsnittslön i Spanien
• Genomsnittslön i Italien
• Genomsnittslön i Tyskland
• Genomsnittslön i Mexiko
• Genomsnittlig lön i Pakistan
• Genomsnittslön i Polen
• Genomsnittslön i Rumänien
• Genomsnittslön i Frankrike
• Genomsnittlig lön i Filippinerna
• Genomsnittslön i Vietnam
• Genomsnittslön i Japan
• Genomsnittslön i Storbritannien

Källor:

https://www.oecdbetterlifeindex.org/countries/costa-rica/#:~:text=In%20Costa%20Rica%2C%20the%20average,OECD%20employment%20average%20of%2066%25.

https://data-explorer.oecd.org/vis?df[ds]=DisseminateFinalDMZ&df[id]=DSD_EARNINGS%40AV_AN_WAGE&df[ag]=OECD.ELS.SAE&dq=……&pd=2000%2C&to[TIME_PERIOD]=false&vw=tb

https://www.salaryexplorer.com/average-salary-wage-comparison-costa-rica-c52

https://www.mtss.go.cr/temas-laborales/salarios/Documentos-Salarios/lista_salarios_2024.pdf

https://www.statista.com/statistics/1400797/average-monthly-household-income-by-region-costa-rica/#:~:text=Services-,About%20Statista,Read%20more

https://www.salaryexpert.com/salary/browse/jobs/popular/costa-rica

https://inec.cr/wwwisis/documentos/DOCUMENTOS%20SIN%20ANALIZAR/Documentos%20OECD%20CR/Making%20growth%20more%20inclusive%20in%20Costa%20Rica.pdf

https://www.oecd-ilibrary.org/social-issues-migration-health/gender-equality-in-costa-rica_a25e8f8a-en