Salario medio en Costa Rica

Según los últimos datos facilitados por la OCDE, el salario medio en Costa Rica en 2022 era de 13.227.876 colones costarricenses al año, el equivalente a 25.881,07 USD. Al mismo tiempo, el salario mensual en Costa Rica era de 1.102,323 CCR, lo que equivale a 1.200,95 USD.

Sin embargo, el salario medio en Costa Rica depende de múltiples factores que abordaremos en este artículo. Algunos de los factores que encontrarás están relacionados con la industria, la educación o la región en la que viven los costarricenses que determinan sus salarios.

Tenga en cuenta lo siguiente:

• Todos los datos de este artículo se basan en estadísticas e informes oficiales, como los del Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC) y la OCDE. Datos enlazados al final del artículo.
• La moneda oficial de Costa Rica es el colón costarricense (CRC).
• Todas las cifras del artículo son salarios brutos.
• Un CRC equivale a 0,0020 USD en el momento de redactar este artículo. Compruebe el tipo de cambio en el momento de la lectura.

Estadísticas clave

• Salario medio anual: 13.227.876 CRC (25.881,07 USD). Fuente: OCDE
• Salario medio mensual: 1.102.323 CRC (2.148,51 USD). Fuente: OCDE
• Renta media (neta per cápita): CRC8.441.878,7 (USD16.517). Fuente: OCDE
• Salario medio: 2.150.000 CRC (4.190,87 USD). Fuente: Salaryexplorer
• Salario mínimo: A partir de 358 000 CCRC (687 USD). Fuente: Ministerio de Trabajo
• Brecha salarial entre hombres y mujeres: 8,9%Fuente: Foro Económico Mundial
• Costa Rica se convirtió en 2021 en el primer país de Centroamérica en incorporarse a la OCDE y pasó a ser el miembro número 38.
• Costa Rica tiene el salario mínimo salario mínimo de América Latina en 2024.
• - La inflación en Costa Rica ha disminuido significativamente en los últimos años, según la OCDE, pasando del 8,3% en 2022 al 3,7% en 2023.

Salario medio en Costa Rica

Los últimos datos de la OCDE muestran que el salario medio en Costa Rica en 2022 era de 13 227 876 CRC, lo que equivale a 25 881,07 USD al año. El salario medio mensual es de 1.102,323 CRC, lo que equivale a 1.200,95 USD.

Sin embargo, según el Índice de Vida de la OCDE, la renta familiar neta media disponible per cápita es de 16 517 USD anuales, inferior a los salarios medios de la OCDE (30 490 USD).

Salario medio 

El salario inicial medio en Costa Rica es de 2.150.000 CRC. Esta cifra representa exactamente la media de los salarios costarricenses, lo que ofrece una visión más realista de la economía y los salarios de Costa Rica.

El 50% de la población gana menos de 2.150.000 CRC, mientras que la otra mitad gana menos de 2.150.000 CRC, según Salaryexplorer.

Salario mínimo

Costa Rica tiene el salario mínimo más alto de América Latina en 2024, y el crecimiento salarial en el último año fue del 1,83%. Cabe destacar que el Consejo Nacional de Salarios fija los salarios mínimos en el mercado laboral de Costa Rica.

Actualmente, el salario mínimo mensual en Costa Rica varía del siguiente modo:

• Para los trabajadores no cualificados, es de 358.000 CRC, el equivalente a 687 USD.
• Para las ocupaciones especializadas, es de 463.000 CRC, el equivalente a 922 USD.
• Para los titulados universitarios, es de 638.000 CRC, el equivalente a 1.523 USD.

Los salarios mínimos arriba indicados han sido facilitados por el Ministerio de Trabajo. Sin embargo, los rangos de salario mínimo en Costa Rica son altos, y para más detalles, se recomienda consultar la lista completa que abarca decenas de salarios mínimos para diferentes puestos de trabajo.

Salario medio por región

Dependiendo de la región en la que se encuentren los costarricenses, tendrán salarios muy diferentes.

Según datos de Statista, en 2024, la región Central, donde se encuentra la capital, San José, y las zonas urbanas más desarrolladas del país, encabeza la lista con un ingreso medio de 1.295.755 CRC, sustancialmente superior al de las demás regiones. Esta diferencia pone de manifiesto una concentración de la riqueza y la actividad económica en la zona central de Costa Rica.

Salaryexplorer muestra que el salario medio bruto en San José en 2024 es de 2.520.000 CRC.

Por el contrario, las regiones de Chorotega y Pacífico Central les siguen con unos ingresos de 903.131 CRC y 877.641 CRC, respectivamente. Estas regiones, aunque económicamente importantes debido al turismo y la agricultura, probablemente tengan ingresos globales más bajos, ya que están ligados a la naturaleza rural de sus economías.

Brunca, Huetar Norte y Huetar Caribe, con ingresos que oscilan entre CRC 795.407 y CRC 816.026, tienen los ingresos mensuales medios por hogar más bajos. Estas regiones tienden a ser más rurales y menos desarrolladas económicamente, con menor acceso a infraestructuras y oportunidades de empleo de altos ingresos. Estas regiones son casi un 40% más bajas que la región Central.

Fuente: Estadísticos:

Salario medio por profesión

El mercado laboral costarricense muestra importantes disparidades salariales entre las distintas profesiones, siendo las funciones sanitarias y técnicas las mejor remuneradas.

Los dentistas encabezan la clasificación salarial con un impresionante salario base anual de 38.335.655 CRC, superando con creces a otros profesionales. El sector tecnológico también ofrece un gran potencial de ingresos: los ingenieros informáticos y los ingenieros civiles ganan alrededor de 19,8 millones de CRC al año. En el extremo inferior de la escala, los puestos orientados a los servicios, como cajeros de banco, guías turísticos y cajeros, ganan entre 4 y 6 millones de CRC al año.

A continuación se presenta un desglose de cómo se encuentra cada profesión en Costa Rica en los sitios de empleo en línea donde los solicitantes de empleo tienen ofertas de trabajo:

 Salario medio por estudios

En Costa Rica, existe una correlación significativa entre el nivel educativo y el potencial de ingresos, aunque el país se enfrenta a notables retos educativos en comparación con los estándares de la OCDE, según la OCDE.

Sólo el 43% de los adultos de entre 25 y 64 años completan la educación secundaria superior en Costa Rica, muy por debajo de la media de la OCDE del 79%. Esta brecha educativa es directamente un factor esencial que repercute en el potencial de ingresos de la mano de obra.

Los estudiantes costarricenses dedican menos años a la educación que la media de la OCDE, también, y su rendimiento académico (con una puntuación de 415 en lectura, matemáticas y ciencias, frente a la media de la OCDE de 488). Este panorama educativo ayuda a explicar las variaciones salariales observadas entre profesiones, en las que los puestos que exigen estudios superiores, como odontología e ingeniería, ganan sueldos significativamente más altos en comparación con funciones con menores requisitos educativos.

Este patrón subraya la importancia de una educación de calidad para determinar el potencial de ingresos en el mercado laboral costarricense.

Diferencias salariales entre hombres y mujeres

Las estimaciones del INEC muestran que, en el segundo trimestre de 2023, las mujeres ganaban de media el 91,1% de lo que ganaban los hombres.

Según la OCDE, las diferencias salariales varían en función del nivel de cualificación:

• Trabajadores altamente cualificados: 91.5%
• Trabajadores de cualificación media: 76.0%
• Trabajadores poco cualificados: 79.3%

Datos interesantes sobre el mercado laboral en Costa Rica

Costa Rica tiene un interesante mercado laboral, y su desarrollo económico ha sido caracterizado por el Banco Mundial como una "historia de éxito en términos de desarrollo". "historia de éxito en términos de desarrollo." Este éxito ha estado ligado a la apertura que Costa Rica tuvo hacia la inversión extranjera directa y la liberalización gradual del comercio.

He aquí otras características de la economía y el mercado laboral de Costa Rica:

- La inflación en Costa Rica ha disminuido significativamente en los últimos años, según la OCDE, pasando del 8,3% en 2022 al 3,7% en 2023.

- La economía ha pasado de las exportaciones agrícolas tradicionales (como piñas y plátanos) a sectores de mayor valor, como los servicios profesionales y la fabricación de equipos médicos.

- Costa Rica hizo historia en 2021 al ser la primera nación centroamericana en ingresar en la OCDE, convirtiéndose en su 38º miembro.

- Costa Rica se distingue por tener el salario mínimo más alto de América Latina , con 687 USD para los trabajadores no cualificados, muy por encima de Uruguay y Chile, que rondan los 500 USD.

- Los niveles de pobreza de los hogares en Costa Rica han mostrado una mejora en 2023, disminuyendo hasta el 21,8%.

- El sector privado de Costa Rica tiene dificultades para cubrir puestos técnicos y científicos, a pesar de una tasa de desempleo del 7,8%.

- El país cuenta con un impresionante 11% de trabajadores nacidos en el extranjero, uno de los porcentajes más altos de la región según el FMI.

- Solo el 47% de las mujeres en edad de trabajar (15-64 años) estaban empleadas en 2022, frente al 73% de los hombres, lo que crea una importante brecha de género en el empleo del 26%.

- El empleo a tiempo parcial es más frecuente entre las mujeres. Aproximadamente tres de cada diez mujeres empleadas trabajan a tiempo parcial, frente a uno de cada diez hombres.

- En las zonas urbanas, la tasa de empleo femenino supera en más de un 10% a la de las zonas rurales (41,1% frente a 30,3%).

- Las mujeres jóvenes tienen 1,7 veces más probabilidades de ser NiNis (Ni Empleo, Ni Educación, Ni Formación) que los hombres jóvenes, con una tasa de NiNis del 28% para las mujeres.

- Sólo alrededor del 50% de la población en edad de trabajar tiene un empleo remunerado, lo que indica un margen de mejora del mercado laboral.

- La educación influye significativamente en las perspectivas de empleo. Las mujeres con estudios superiores tienen una tasa de empleo del 63%, frente al 24% de las que tienen estudios primarios o inferiores.

- Las mujeres indígenas se enfrentan a problemas de empleo especialmente graves, ya que sólo el 16,9% tiene empleo, frente al 56,2% de los hombres indígenas.

- En Costa Rica, cuatro sectores concentran el 57% del total de mujeres empleadas: comercio y reparaciones, hostelería, educación y sanidad, y hogares como empleadores.

Comparación con otros países

El salario medio anual de Costa Rica, de 25.881 USD, lo sitúa en el rango medio entre los países latinoamericanos, pero significativamente por debajo de las naciones desarrolladas. En comparación con otros países de la región, los salarios de Costa Rica son superiores a los de Colombia (9.390 USD), México (11.715 USD) y Bolivia (470 USD). Sin embargo, queda por detrás de Chile (1.200 USD al mes) y Uruguay (990 USD al mes).

La diferencia se acentúa si se compara con los países desarrollados.

La media anual de Estados Unidos es de 65.470 USD, la de Alemania ronda los 54.000 USD y la de Canadá los 55.000 USD. Costa Rica se distingue por tener el salario mínimo más alto de América Latina, 687 USD para los trabajadores no cualificados, muy por encima de competidores regionales como Uruguay y Chile, que rondan los 500 USD.

Sin embargo, es importante señalar que estas comparaciones no tienen en cuenta las diferencias en el coste de la vida, los sistemas fiscales y el poder adquisitivo de los distintos países, que pueden influir significativamente en el valor real de estos salarios.

PREGUNTAS FRECUENTES

Más información:

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Fuentes:

https://www.oecdbetterlifeindex.org/countries/costa-rica/#:~:text=In%20Costa%20Rica%2C%20the%20average,OECD%20employment%20average%20of%2066%25.

https://data-explorer.oecd.org/vis?df[ds]=DisseminateFinalDMZ&df[id]=DSD_EARNINGS%40AV_AN_WAGE&df[ag]=OECD.ELS.SAE&dq=……&pd=2000%2C&to[TIME_PERIOD]=false&vw=tb

https://www.salaryexplorer.com/average-salary-wage-comparison-costa-rica-c52

https://www.mtss.go.cr/temas-laborales/salarios/Documentos-Salarios/lista_salarios_2024.pdf

https://www.statista.com/statistics/1400797/average-monthly-household-income-by-region-costa-rica/#:~:text=Services-,About%20Statista,Read%20more

https://www.salaryexpert.com/salary/browse/jobs/popular/costa-rica

https://inec.cr/wwwisis/documentos/DOCUMENTOS%20SIN%20ANALIZAR/Documentos%20OECD%20CR/Making%20growth%20more%20inclusive%20in%20Costa%20Rica.pdf

https://www.oecd-ilibrary.org/social-issues-migration-health/gender-equality-in-costa-rica_a25e8f8a-en