Gennemsnitsløn i USA i 2024

I juni 2024 var den gennemsnitlige løn i USA 1.200,50 dollars om ugen og 35,00 dollars i timen (Kilde: Bureau of Labor Statistics). I maj 2023 var den gennemsnitlige årsløn 65.470 dollars (Kilde: Bureau of Labor Statistics).

I denne artikel vil vi kaste lys over gennemsnitslønninger i USA efter region, alder, uddannelsesniveau, etnicitet og køn, baseret på de seneste data og arbejdsstatistikker fra Bureau of Labor Statistics og det amerikanske arbejdsministerium.

Vigtige arbejdsstatistikker

• Gennemsnitsløn i USA pr. uge: 1.200,50 dollars for alle ansatte.
• Gennemsnitlig timeløn: $35.00
• Medianløn pr. uge: 1.143 dollars for alle fuldtidsansatte.
• Lønforskel mellem kønnene: Kvinder tjener 1.017 dollars om ugen, hvilket er 81,2% af de 1.253 dollars, som mænd tjener.
• Racemæssige forskelle: Medianindkomsten varierer meget efter race og etnicitet, hvor asiater tjener mest med 1.500 dollars og latinamerikanere mindst med 903 dollars om ugen.
• Uddannelse: Arbejdere med en bachelorgrad eller højere tjener 1.684 dollars om ugen, dem uden et high school-diplom tjener 726 dollars. De bedste 10% af de mandlige arbejdere tjente 4.786 dollars eller mere om ugen, og de bedste 10% af de kvindelige arbejdere tjente 3.423 dollars eller mere.
• Beskæftigelse: Ledelse og professionelle erhverv tjener mest med 1.877 dollars for mænd og 1.389 dollars for kvinder, mens serviceerhverv tjener mindst med 809 dollars for mænd og 706 dollars for kvinder.

Fordeling af medianløn

I 2. kvartal 2024 var medianlønnen for fuldtidsansatte lønmodtagere i USA 1.143 dollars om ugen. Det er en stigning på 3,9 % i forhold til sidste år og ligger over stigningen på 3,2 % i forbrugerprisindekset for alle byforbrugere (CPI-U) i samme periode (kilde: Bureau of Labor Statistics).

Mænd tjener mere end kvinder: Medianindkomsten for mænd er 1.253 dollars om ugen sammenlignet med 1.017 dollars for kvinder.

Mindsteløn

I USA fastsættes mindstelønnen af føderale, statslige og lokale love. Fair Labor Standards Act (FLSA) fastsætter den føderale basislinje, som fra juni 2024 er på 7,25 dollars i timen.

Stater og kommuner kan fastsætte højere mindstelønninger baseret på regionale økonomiske forhold og leveomkostninger. Disse satser opdateres med jævne mellemrum baseret på lovændringer og inflation.

Fra juni 2024 er den føderale mindsteløn 7,25 dollars i timen, men visse stater og kommuner har hævet deres mindsteløn for bedre at matche lokale forhold (Kilde: U.S. Department of Labor).

Mindsteløn efter stat

District of Columbia har den højeste mindsteløn på 17,50 dollars i timen på grund af de høje leveomkostninger og det stærke arbejdsmarked. Californien er nummer to med en mindsteløn på 16,00 dollars i timen med strenge regler for overarbejde. Andre stater med høj mindsteløn er Washington med $16,28, Connecticut med $15,69 og New York, hvor satsen er $15,00 til $16,00 afhængigt af amtet.

I den anden ende holder nogle stater sig til den føderale mindsteløn på 7,25 dollars i timen eller har endnu lavere statslige lønninger. Stater som Georgia, Wyoming og Oklahoma har mindstelønninger helt ned til 5,15 og 2,00 dollars, men er forpligtet til at betale den føderale mindsteløn til omfattede medarbejdere.

Alabama, Louisiana, Mississippi, South Carolina og Tennessee har ingen statslige love om mindsteløn, så de anvender som standard den føderale sats. Disse forskelle resulterer i meget lavere indtjening i disse stater end i dem med højere mindstelønssatser.

Højeste mindstelønninger:

1. District of Columbia - 17,50 dollars i timen
2. Washington - 16,28 dollars i timen
3. Californien - $16.00 pr. time
4. Connecticut - 15,69 dollars i timen
5. New York - $15.00 i timen (undtagen i visse amter)

Laveste mindstelønninger:

1. Wyoming - 5,15 dollars i timen
2. Georgien - 5,15 dollars i timen
3. Oklahoma - 2,00 dollars i timen (for visse arbejdsgivere)
4. Amerikansk Samoa - Særlige priser gælder (generelt lavere)
5. Montana - 4,00 dollars i timen (for visse små virksomheder)

Faktorer, der påvirker gennemsnitslønnen i USA

1. Regionale forskelle: Lønningerne varierer meget fra region til region på grund af forskelle i leveomkostninger og lokale økonomiske forhold, som påvirker gennemsnitslønnen. Områder med høje omkostninger som San Francisco og New York City betaler højere lønninger for at matche leveomkostningerne, mens områder med lavere omkostninger som Mississippi og West Virginia har lavere lønninger.
2. Uddannelsesniveau: Højere uddannelse fører til højere indtjening. Arbejdere med en bachelorgrad eller højere tjener meget mere end dem med et gymnasiebevis eller mindre, hvilket afspejler værdien af uddannelse på arbejdsmarkedet.
3. Beskæftigelse: Beskæftigelse spiller en stor rolle for lønnen. Ledelse og professionelle jobs giver mere i løn end servicejobs eller jobs med lavere kvalifikationer, hvilket afspejler ansvar og krav til færdigheder.
4. Alder og erfaring: Indtjeningen stiger med alder og erfaring. Ældre og mere erfarne arbejdstagere tjener mere på grund af deres akkumulerede færdigheder og viden, selvom tendenserne varierer efter branche og job.
5. Køn: Der er stadig lønforskelle mellem kønnene. Kvinder tjener mindre end mænd. I midten af 2024 tjener kvinder ca. 81,2 % af, hvad mænd tjener i alle brancher og job.
6. Etnicitet: Der er betydelige racemæssige og etniske forskelle i indtjeningen. For eksempel tjener asiatiske arbejdere mest, mens latinamerikanske arbejdere tjener mindst. Disse forskelle afspejler bredere socioøkonomiske faktorer og adgang til muligheder.

Regionale lønforskelle

• San Francisco Bay Area: Dette område er kendt for meget høje lønninger, især inden for teknologi, på grund af de høje leveomkostninger. Softwareingeniører og teknikere tjener nogle af de højeste lønninger i landet, til dels for at opveje de høje boligomkostninger og generelle udgifter i området.
• New York City: NYC betaler konkurrencedygtige lønninger inden for finans, jura og medier for at matche de højere leveomkostninger. Mens lønningerne er høje, er boligudgifterne og de daglige udgifter det også, hvilket gør det til et økonomisk miljø med høje indsatser.
• Dallas-Fort Worth: Denne region har høje lønninger inden for teknologi og telekommunikation, men lavere leveomkostninger sammenlignet med de store kystbyer. Den er i vækst og har et overkommeligt boligmarked.
• Chicago: Dette område betaler konkurrencedygtige lønninger inden for finans, sundhed og produktion. Selv om lønningerne ikke er så høje som i kystområderne, er de betydelige i forhold til regionens leveomkostninger, som er moderate sammenlignet med San Francisco eller New York.
• Detroit: Her er lønningerne lavere end landsgennemsnittet på grund af byens økonomiske omstrukturering og lavere leveomkostninger. På trods af den seneste revitaliseringsindsats er lønningerne lavere end i mere velstående storbyområder.
• Raleigh-Durham: Regionen er kendt for stærke lønninger inden for teknologi og forskning på grund af tilstedeværelsen af store universiteter (Duke University, North Carolina State University) og teknologivirksomheder (Research Triangle Park og virksomheder som Lenovo,IBM ogCisco Systems). De afbalancerede leveomkostninger og konkurrencedygtige lønninger tiltrækker fagfolk fra forskellige brancher.

Højest betalende stater

I 1. kvartal 2024 steg den personlige indkomst i løbende dollars i alle 50 stater og DC. Den årlige vækstrate varierede meget, med en stigning på 9,5 % i South Carolina og 0,6 % i North Dakota.

Her er nogle af de bedst betalende stater i USA, baseret på de højeste gennemsnitslønninger:

• Californien
• New York
• Massachusetts
• Washington
• Maryland
• New Jersey
• Alaska
• Colorado

Lavest betalende regioner

Mississippi, West Virginia og Arkansas har de laveste medianlønninger, ofte på grund af lavere leveomkostninger og flere lavtlønnede brancher.

Her er de lavest lønnede regioner i USA efter gennemsnitlig årsløn:

• Mississippi 
• West Virginia
• Arkansas 
• New Mexico
• Alabama
• South Carolina
• Oklahoma

Gennemsnitslønninger efter branche

I andet kvartal af 2024 tjente amerikanske fuldtidsarbejdere i ledelse, professionelle og beslægtede erhverv mest - 1.877 dollars for mænd og 1.389 dollars for kvinder. Personer i servicejobs tjente mindst - 809 dollars for mænd og 706 dollars for kvinder.

Her er medianlønnen pr. uge for mænd og kvinder i specifikke erhverv i andet kvartal af 2024

Lønforskelle mellem kønnene

I USA er lønforskellen mellem kønnene stadig et stort problem. Kvinder tjener 1.017 dollars om ugen sammenlignet med 1.253 dollars for mænd. Det betyder, at kvinder tjener ca. 81,2 % af, hvad mænd tjener.

Forskellen varierer efter race og etnicitet: Hvide kvinder tjente 81,0 % af, hvad deres mandlige kolleger tjente, mens sorte kvinder tjente 92,5 %, asiatiske kvinder 83,1 % og latinamerikanske kvinder86,3 %.

På trods af indsatsen for at lukke kløften er der stadig store forskelle på tværs af alle demografiske grupper.

Der er gjort flere tiltag for at lukke lønforskellen mellem kønnene:

• Paycheck Fairness Act er blevet introduceret i Kongressen flere gange for at styrke beskyttelsen mod løndiskrimination og kræve mere gennemsigtighed i lønpraksis.
• Mange stater og kommuner har også taget skridt til at kræve, at arbejdsgivere rapporterer løndata efter køn og race for at identificere og rette op på lønforskelle.
• Virksomheder er begyndt at foretage lønrevisioner og forpligte sig til ligelønsprincipper, ofte på grund af offentligt pres og mål for virksomhedernes sociale ansvar.

På trods af alle disse bestræbelser er det gået langsomt, og de systemiske problemer, der bidrager til lønforskellen mellem kønnene, som f.eks. erhvervsmæssig adskillelse og forskelle i arbejdserfaring, påvirker stadig kvinders løn.

Der er brug for mere fortalervirksomhed og politiske ændringer for at lukke kløften og få lønlighed for alle arbejdstagere.

Gennemsnitsløn efter alder

I 2. kvartal 2024 varierede den gennemsnitlige ugentlige indtjening for deltidsansatte i USA efter aldersgruppe. Samlet set steg den gennemsnitlige ugentlige indtjening for alle deltidsansatte fra $358 i Q2 2023 til $379 i Q2 2024.

• For mænd steg den gennemsnitlige ugentlige indtjening en smule fra $357 til $363. Yngre mænd på 16-24 år tjente 289 dollars om ugen, en stigning fra 283 dollars året før. Mænd på 25 år og derover gik ned fra 433 dollars til 427 dollars om ugen.

• For kvinder steg den gennemsnitlige ugentlige indtjening mere, fra $358 til $388. Yngre kvinder på 16-24 år tjente 274 dollars om ugen, en stigning fra 283 dollars året før. Kvinder på 25 år og derover tjente mere, fra 420 dollars til 444 dollars om ugen.

Det viser, at deltidslønnen generelt stiger med alderen på grund af mere erfaring og muligvis højere kvalifikationer, selvom ældre arbejdstagere kan opleve forskellige tendenser baseret på deres arbejdsmønstre og muligheder.

Gennemsnitsløn efter uddannelse

I 2. kvartal 2024 viste indtjeningen i USA en klar uddannelsesmæssig sammenhæng med medianindkomsten.

• Fuldtidsarbejdere på 25 år og derover uden et eksamensbevis fra gymnasiet tjente 726 dollars om ugen. Kandidater fra gymnasiet, som ikke tog en videregående uddannelse, tjente 916 dollars om ugen .

• Dem med mindst en bachelorgrad oplevede et stort spring med en medianindtjening på 1.684 dollars om ugen.
• De bedste 10% af mandlige arbejdere med videregående uddannelser tjente $4.786 eller mere om ugen. De øverste 10% af kvindelige arbejdere med videregående uddannelser tjente $3.423 eller mere om ugen.

Disse tal viser, hvor stor indflydelse uddannelse har på lønnen. Dataene viser, at selv om højere uddannelse fører til højere lønninger, er der stadig forskelle, især mellem kønnene. For eksempel tjener selv de øverste 10% af kvinderne med videregående uddannelser mindre end deres mandlige kolleger, hvilket viser, at der stadig er indkomstforskelle i arbejdsstyrken.

Beregning af nettoløn

Nettolønnen er det beløb, en medarbejder får med hjem, når alle fradrag er foretaget fra bruttolønnen.

Her er, hvordan det gøres i USA:

1. Bruttoløn: Dette er det samlede beløb, man har tjent før eventuelle fradrag. Det omfatter grundløn, overtidsbetaling, bonusser og andre former for kompensation.
2. Føderal indkomstskat: Det tilbageholdte beløb er baseret på medarbejderens W-4-formular, som viser deres indberetningsstatus og fradrag. Skattemyndighederne har skattetrin, som bestemmer, hvor stor en procentdel af indkomsten, der skal tilbageholdes.
3. Statslige og lokale skatter: Afhængigt af hvor du bor, kan statslige og lokale skatter også trækkes fra. Disse satser og regler varierer meget fra stat til stat eller lokalitet til lokalitet.
4. Socialsikringsskat: Dette er en føderal skat, der finansierer social sikring. I 2024 betaler medarbejderne 6,2% af deres bruttoløn op til en vis indkomstgrænse ($168.600).
5. Medicare-skat: Denne føderale skat finansierer Medicare. Medarbejdere betaler 1,45 % af deres bruttoløn med en ekstra skat på 0,9 % for højtlønnede, der tjener over 200.000 dollars.
6. Andre fradrag: Dette omfatter bidrag til pensionsordninger (som 401(k)), sundhedsforsikringspræmier, livsforsikring, fagforeningskontingenter og andre frivillige eller obligatoriske fradrag.
7. Justeringer: Eventuelle andre justeringer, som f.eks. udlæg for børnebidrag eller studielån, tages også i betragtning.

Gennemsnitlig lønstigning

Gennemsnitslønningerne er vokset over tid. Den gennemsnitlige ugeløn i 2. kvartal 2024 var 4,1 % højere end i 2. kvartal 2023.

Der er dog store forskelle, når man ser på forskellige demografiske grupper. Kvinder tjener f.eks. 81,2 % af, hvad mænd tjener. Selv om lønningerne stiger, er der stadig en lønforskel mellem kønnene. Sorte kvinder tjener 92,5 % af, hvad sorte mænd tjener, og latinamerikanske kvinder tjener 86,3 % af, hvad latinamerikanske mænd tjener.

Ifølge Bureau of Economic Analysis steg indtjeningen i 1. kvartal 2024 i 47 stater og DC, en stigning på 4,7 % på landsplan. Den procentvise ændring i indtjeningen varierede meget, fra 7,2 % i Alabama og Delaware til -4,5 % i North Dakota. Indtjeningen steg i 21 ud af 24 brancher. Indtjeningen var den vigtigste drivkraft bag væksten i den personlige indkomst i 26 stater og DC.

I Delaware, hvor den personlige indkomst voksede næstmest, skyldtes stigningen hovedsageligt fast ejendom og udlejning og leasing samt statslig og lokal forvaltning.

I Alabama, hvor den personlige indkomst voksede tredje mest, skyldtes det mest indtjeningen i landbruget. I North Dakota, hvor den personlige indkomst voksede mindst, faldt indtjeningen i landbruget betydeligt.

Indkomstulighed i USA

Indkomstforskellene i USA er store, med betydelige forskelle i formue- og indkomstfordeling, som forværres af uddannelsesmæssige og politiske faktorer:

• Ifølge St. Louis Feds Institute for Economic Equity ejer de øverste 10 % af husholdningerne 67 % af husholdningernes formue, mens de nederste 50 % kun ejer 2,5 % af husholdningernes samlede formue(kilde).

• Ifølge Economic Policy Institute steg lønnen for de nederste 90 % fra 1979 til 2021 med kun 28,7 %, mens lønnen for de øverste 1 % og de øverste 0,1 % steg med henholdsvis 206,3 % og 465,1 %(kilde).

• Uddannelsesmæssige forskelle gør det værre. Som det fremgår af Bureau of Labor Statistics, er indkomsten lavere, jo lavere uddannelse man har(kilde).

• Ifølge Tax Policy Center har ændringer i den føderale skattepolitik mest været til gavn for de velhavende, hvilket har udvidet kløften(kilde).

Sammenlignet med andre lande

I maj 2023 var gennemsnitslønnen i USA 65.470 dollars, hvilket afspejler landets stærke økonomi og høje levestandard. Sammenlignet med andre lande er den amerikanske gennemsnitsløn markant højere, hvilket understreger de økonomiske forskelle og varierende levestandarder over hele kloden.

For at give en klarere forståelse kan vi sammenligne gennemsnitslønningerne i USA med dem i Kina, Tyskland, Frankrig, Rusland, Mexico og Canada.

Kilder:

• https://www.bls.gov/ces/data/employment-and-earnings/2024/summarytable_202406.htm
• https://www.bls.gov/news.release/pdf/wkyeng.pdf
• https://www.dol.gov/agencies/whd/minimum-wage/state
• https://www.bls.gov/oes/current/oes_nat.htm
• https://www.stlouisfed.org/institute-for-economic-equity/the-state-of-us-wealth-inequality

Læs mere om det:

• Gennemsnitlig løn i Costa Rica
• Gennemsnitsløn i Sydkorea
• Gennemsnitsløn i Thailand
• Gennemsnitsløn i Canada
• Gennemsnitsløn i Schweiz
• Gennemsnitsløn i Tyskland
• Gennemsnitsløn i Japan
• Gennemsnitsløn i Mexico
• Gennemsnitsløn i Pakistan
• Gennemsnitsløn i Vietnam
• Gennemsnitsløn i Spanien
• Gennemsnitsløn i Rumænien
• Gennemsnitlig løn i Frankrig
• Gennemsnitsløn i Filippinerne
• Gennemsnitsløn i Storbritannien
• Gennemsnitsløn i Polen