Gjennomsnittlig lønn

Gjennomsnittslønn i Filippinene i 2024

Forfatter: Madalina Roman

Den gjennomsnittlige månedslønnen på Filippinene i 2024 er anslått til å være 539 755,48 PHP, tilsvarende 9 528 dollar per år.

Artikkelen ser også på gjennomsnittslønnen på Filippinene etter yrke, region, utdanning og kjønn for å hjelpe deg med å forstå inntektsnivået i ulike grupper.

Det viktigste å ta med seg:

  • Den gjennomsnittlige filippinske familieinntekten i 2023 ble anslått til PHP 353 230 per år.
  • Sysselsettingsgraden er 96 prosent i juni 2024, ifølge de filippinske statistikkmyndighetene.
  • Gjennomsnittslønnen på Filippinene er rundt 94 % lavere enn i USA.
  • Landet er på god vei til å oppnå status som øvre mellominntektsland (UMIC) status innen kort tid, ifølge Verdensbanken.
  • Selv om kvinner på Filippinene generelt har høyere utdanning enn menn, er det mindre sannsynlig at de deltar i arbeidsstyrken. (Verdensbanken, Filippinene, Human Capital Review)
  • De lavest lønnede yrkene på Filippinene er jordbruk, detaljhandel og hotell- og restaurantbransjen.
Gjennomsnittslønn i Filippinene

Nøkkeltall for gjennomsnittslønn:

  • Gjennomsnittlig årslønn: PHP 539 755,48 (USD 9 545,76), kilde: OECD
  • Gjennomsnittlig månedslønn: PHP 44 979,62 (USD 795,48), kilde: OECD
  • Medianlønn: 18 423 PHP (354 USD) i 2022, med en anslått økning på 20 583 PHP (396 USD) i 2024
  • Nasjonal minstelønn per dag: PHP 610 i (USD 10,79) Metro Manilla
  • Lønnsforskjell mellom kvinner og menn: 20,9

Filippinene gjennomsnittslønn

Ifølge OECD er den gjennomsnittlige årslønnen Filippinene 539 755,48 PHP ( 9 528 dollar) .

Den månedlige ekvivalenten er PHP 44 979,62 (794,62 dollar).

Ifølge en lønnsundersøkelse utført av WTW har gjennomsnittslønnen på Filippinene hatt en jevn vekst de siste årene, særlig etter pandemien. Økende trender har blitt lagt merke til i alle bransjer. Bekymringer knyttet til Filippinenes stramme arbeidsmarked og høye inflasjon påvirker imidlertid lønnsøkningene.

Medianlønn 

Ifølge WTWs kompensasjonsundersøkelse anslås det at medianlønnen i filippinske selskaper vil øke med 5,7 % i 2024.

Ifølge de siste dataene fra Filippinenes statistikkmyndighet var medianlønnen i 2022 på 18 423 PHP (354 USD) per måned. Med en anslått årlig vekst på 5,7 % forventes medianmånedslønnen å nå omtrent 20 583 PHP (396 USD) i 2024.

Dette tilsvarer en medianårslønn på 247 000 PHP eller 4 750 USD.

Merk at i henhold til definisjonen av medianlønn gir inntektene ovenfor et representativt bilde av hva en typisk filippinsk arbeidstaker tjener. Halvparten av befolkningen tjener nemlig mer enn medianlønnen, mens den andre halvparten tjener mindre. Med andre ord, i 2022:

  • halvparten av de filippinske arbeidstakerne tjente mindre enn 18 423 PHP per måned
  • mens den andre halvparten av den yrkesaktive befolkningen tjente mer enn 18 423 PHP.

Medianlønnen er en nyttig målestokk for å forstå landets inntektsfordeling og økonomiske tilstand, og den påvirkes i mindre grad av ekstremverdier, for eksempel et lite antall personer med svært høye inntekter som kan trekke gjennomsnittet opp.

Medianlønn i Filippinene

Minimumslønn på Filippinene

På Filippinene må du ha en mangefasettert og detaljert tilnærming for å få en realistisk oversikt over lønningene. Minstelønnen er fastsatt i Wage Rationalization Act, Republic Act No. 6727, som fastsetter daglige minstelønninger for filippinske arbeidere basert på region, provins og type arbeid.

De regionale trepartsstyrene for lønn og produktivitet (RTWPB) fastsetter ulike minstelønninger for arbeidere i og utenfor landbruket (plantasjer og ikke-plantasjer).

Her er noen eksempler på den store variasjonen i rater på tvers av regioner i 2024:

  • Den nasjonale hovedstadsregionen (ikke-landbruksrelaterte aktiviteter): PHP 610 per dag
  • Hovedstadsregionen (plantasjer og ikke-plantasjer): PHP 533
  • Caraga-regionen, Mindanao (ikke-landbruk): PHP 385 per dag. Ettersom levekostnadene i Caraga-regionen er betydelig lavere enn i byene, er lønningene satt deretter, slik at filippinske arbeidere kan leve komfortabelt.

Når det gjelder trender, viser data fra arbeids- og sysselsettingsdepartementet at minstelønningene på Filippinene har økt de siste årene, noe som tyder på at lønningene nærmer seg en utjevning av fattigdomskløftene og samsvarer med de regionale økonomiske realitetene.

De siste økningene i flere regioner mellom 2022 og 2024 er som følger:

  • I hovedstadsregionen økte minstelønnen utenfor landbruket fra PHP 537 (2022) til PHP 570 (2022) til PHP 610 (2023)
  • I Davao-regionen vil minstelønnen utenfor landbruket øke fra 443 PHP til 462 PHP fra og med 1. september 2024.

Merk at hvis du vurderer å ansette et outsourcet team fra Filippinene, må du følge de regionale minstelønningene for å overholde arbeidslovgivningen.

Kilde: Department of Labor and Employment of the National Wages and Productivity Commission

Gjennomsnittslønn per by

Som nevnt ovenfor er det store forskjeller mellom gjennomsnittslønningene i de ulike regionene på Filippinene.

ByGjennomsnittlig lønn
Antipolo49,100 PHP
Cagayan de Oro47,500 PHP
Cebu50,800 PHP
Dasmarinas42,900 PHP
Davao52,700 PHP
Kalookan51,700 PHP
Las Pinas44,900 PHP
Kilde: Salaryexplorer.com

 Gjennomsnittslønn etter utdanning

Utdanningsnivået har stor betydning for lønnen på Filippinene, ifølge Salaryexploerer.com.

  • Yrkesutøvere med fagbrev eller vitnemål tjener 17 % mer enn personer med videregående skole, mens personer med bachelorgrad tjener 24 % mer enn personer med fagbrev eller vitnemål.
  • Inntektsgapet øker enda mer for høyere utdannede, der masterutdannede tjener 29 % mer enn bachelorutdannede, og ph.d.-utdannede tjener 23 % mer enn masterutdannede i samme stilling.

De økonomiske fordelene ved å investere i høyere utdanning på Filippinene er udiskutable, selv om de faktiske inntektene vil variere avhengig av bransje, selskap, sted og individuelle faktorer.

Gjennomsnittslønn etter yrke

Ifølge Occupational Wages Survey (OWS) fra 2022 er det betydelige forskjeller mellom de gjennomsnittlige månedslønningene for ulike yrker og bransjer på Filippinene.

De best betalte jobbene er konsentrert i sektorer som lufttransport, informasjonsteknologi, forsikring og helsevesen, mens sektorer som landbruk, detaljhandel og hotell- og restaurantbransjen har lavere gjennomsnittslønninger.

Hovedfunn:

  • Flypiloter og tilknyttede yrker i lufttransportbransjen tjente den høyeste gjennomsnittlige månedslønnen på 135 363 PHP i 2022;
  • IT-fagfolk, særlig programvareutviklere, kom på andreplass med en gjennomsnittlig månedslønn på 70 595 PHP;
  • Fire av de ti best betalte yrkene, som matematikere, aktuarer, programmerere, statistikere og regnskapsførere, var engasjert i forsikring, reassuranse og pensjonsfinansiering unntatt obligatorisk trygd;
  • Andre lukrative stillinger var produksjonsledere i forsyningssektoren(63 017 PHP/måned) og ansatte innen elektrisitets-, gass-, damp- og klimaanleggforsyning og annen gruvedrift (49 059 PHP per måned);
  • De lavest lønnede yrkene var innen landbruk, detaljhandel og servering, med lønninger som ofte nærmere den nasjonale minstelønnen. For eksempel tjente landbruksarbeidere, salgsassistenter og serveringsarbeidere vanligvis mindre enn 15 000 PHP per måned.

De ti høyeste lønningene på Filippinene i 2022, ifølge Occupational Wages Survey 2022:

YrkeGjennomsnittlig månedslønn (PhP)
Flypiloter og tilknyttede fagpersoner135,363
Programvareutviklere70,595
Matematikere og aktuarer69,654
Produksjonsledere og formenn63,017
Applikasjonsprogrammerere58,643
Legespesialister57,476
Statistikere51,607
Leger/allmennpraktiserende leger51,251
Geologer49,059
Regnskapsførere48,982
Kilde: Yrkesbasert lønnsundersøkelse 2022

Lønnsforskjeller mellom kvinner og menn

Filippinene har blitt ansett som et av de mest likestilte landene i Sørøst-Asia, og har de siste årene ligget på de beste plassene i de globale kjønnsgaprapportene som er utarbeidet av World Economic Forum. I 2024 kom Filippinene på 24. plass i Global Gender Gap Report, med en likestillingsscore på 77,9 %, noe som betyr at kvinner i gjennomsnitt tjener 79,1 % av det menn tjener.

For hver filippinske pesos en mann tjener, tjener en kvinne omtrent 79,1 cent (eller centavos), noe som indikerer et lønnsgap mellom kjønnene på 20,9 %.

Gjennomsnittslønn i Filippinene

Til tross for dette står Filippinene overfor systemiske kjønnsproblemer som har røtter i arbeidslivets historie og tradisjonelle kjønnsroller, og som det må gjøres noe med. En studie utført av Philippine Institute for Development Studies (PIDS) i 2022 viste at kvinner i digitale jobber tjener 18,4 % mindre enn sine mannlige kolleger. I landbrukssektoren viste inntektsforholdet at for hver peso en mannlig arbeider tjente, tjente en kvinnelig arbeider 92 centavos.

Dette gapet skyldes systemiske faktorer som tradisjonelle kjønnsroller, skjevheter i ansettelsesprosesser og samfunnsnormer som undervurderer kvinners arbeid. For å fjerne disse barrierene må det gjøres en innsats for å fjerne dem og fremme likestilling på og utenfor arbeidsplassen.

Kjennetegn ved arbeidsmarkedet på Filippinene

Verdensbanken Philippines Human Capital Review som ble publisert i 2024, avslørte interessant makroøkonomisk statistikk om Filippinene:

  • Filippinene opplevde en sterk økonomisk vekst på i gjennomsnitt 6,3 % fra 2011 til 2019, noe som har gjort landet til et av de ledende i regionen. Til tross for tilbakeslag som følge av pandemien, ligger landet an til å oppnå status som Upper Middle Income Country (UMIC) innen kort tid.
  • Filippinske talenter spiller en viktig rolle i denne veksten, og over 70 % av landets rikdom kan tilskrives landets befolkning.
  • Tjenestesektoren dominerer økonomien med en andel på rundt 60 %, mens pengeoverføringer fra filippinske utenlandsarbeidere (OFWs) bidro med 8,5 % i 2023.
  • Selv om kvinner på Filippinene generelt har høyere utdanning enn menn, er det mindre sannsynlig at de deltar i arbeidsstyrken.
  • Filippinene har en stor diaspora av faglærte arbeidere som, når de vender hjem, kan bidra til kompetanseutvikling og vekst i industrien.

Utkontrakteringsindustrien på Filippinene

Den filippinske outsourcingsindustrien har bidratt betydelig til landets økonomi, og har bidratt til å skape nye arbeidsplasser og økte inntekter. Som verdensledende innen outsourcing av forretningsprosesser (BPO) har bransjen konsekvent styrket landets BNP, med over 1,57 millioner heltidsansatte og en omsetning på 32,5 milliarder dollar bare i 2022, ifølge IBPAP, IT and Business Process Association of the Philippines.

Nøkkelfaktorer som en ung, engelskspråklig arbeidsstyrke, en gunstig politikk fra myndighetene og en sterk digital infrastruktur gjør Filippinene til en attraktiv destinasjon for utkontraktering.

Til tross for utfordringer som manglende automatisering og behov for kontinuerlig kompetanseheving av arbeidsstyrken, vokser bransjen kontinuerlig, med prognoser om å nå en omsetning på 59 milliarder dollar og skape ytterligere én million arbeidsplasser innen 2028.

Fattigdom på Filippinene

Ettersom Filippinene ofte har hatt fattigdomsproblemer, er det også nødvendig å få innsikt i fattigdomsratene. De filippinske statistikkmyndighetene rapporterte om fattigdomsstatistikken at fattigdomsforekomsten totalt sett gikk ned i 2023

På nasjonalt nivå var forekomsten av fattigdom blant familier 10,9 %, noe som berører rundt 2,99 millioner familier. Det er verdt å merke seg at fattigdomsforekomsten gikk betydelig ned i 11 av 18 regioner sammenlignet med 2021, og Caraga viste den største forbedringen, med en nedgang fra 25,9 % til 14,9 %.

På den annen side opplevde noen regioner en økning i fattigdomsforekomsten, der Negros Island Region (NIR) opplevde en betydelig økning på 4,4 prosentpoeng. NCR var fortsatt den minst fattige regionen, med en fattigdomsforekomst på bare 1,1 %, mens region IX (Zamboanga-halvøya) hadde den høyeste forekomsten på 24,2 %.

I 2023 var den nasjonale gjennomsnittlige fattigdomsgrensen for en familie på fem personer 13 873 PHP per måned. Ni regioner hadde terskler som var høyere enn dette gjennomsnittet, med Central Luzon som den høyeste på 16 046 PHP. Region XII (Soccsksargen) hadde derimot den laveste terskelen på 12 241 PHP.

VANLIGE SPØRSMÅL

Hva er gjennomsnittsinntekten på Filippinene?

Gjennomsnittslønnen på Filippinene er PHP 539 755,48. Merk at på Filippinene vil lønnen variere sterkt avhengig av hvor du befinner deg eller hvor du ansetter. En gjennomsnittsfamilies inntekt vil imidlertid avhenge av regionen de befinner seg i.

Hva er grunnlønnen på Filippinene?

Grunnlønnen på Filippinene er fastsatt som en minstelønn, avhengig av geografisk region og type aktivitet som utføres. I Metro Manila er lønnen for ikke-landbruksrelaterte aktiviteter 610 PHP per dag, mens den i samme region er 533 PHP per dag for jordbruk, plantasjer og ikke-plantasjer. I et område med lavere levekostnader, som Caraga-regionen på Mindanao, tjener man 385 PHP per dag for aktiviteter utenfor landbruket.

Hvilken lønn er middelklasse Filippinene?

Lønnen til middelklassen på Filippinene ligger på mellom 18 000 PHP og 109 200 PHP per måned .

Er 50 000 en god lønn på Filippinene?

Ettersom gjennomsnittslønnen på Filippinene er PHP 44 979,62 per måned, vil 50 000 være en god lønn i hovedstaden eller en annen by. Det vil imidlertid ikke dekke utgiftene til å skaffe seg et hus eller annen lignende luksus.

Les mer om dette:

Kilder:

https://nwpc.dole.gov.ph/#dmwr

https://psa.gov.ph/statistics/income-expenditure/fies

https://psa.gov.ph/statistics/occupational-wages-survey/node/1684060826

https://psa.gov.ph/content/average-annual-family-income-2023-estimated-php-35323-thousand

https://psa.gov.ph/statistics/poverty

https://www.pids.gov.ph/details/news/in-the-news/philippines-improves-in-2023-world-gender-equality-ranking

https://www.salaryexplorer.com/average-salary-wage-comparison-philippines-c171#disabled

https://www3.weforum.org/docs/WEF_GGGR_2024.pdf