Stipendio medio in Francia nel 2024

Secondo l'Istituto nazionale francese di statistica e studi economici (INSEE), nel 2024 lo stipendio medio annuo in Francia sarà di 39.800 euro lordi all'anno, pari a 3.316 euro al mese.

In questo articolo spiegherò come lo stipendio medio in Francia varia in base al settore, alla regione, alle dimensioni dell'azienda e al sesso, per fornire una panoramica completa dei guadagni nel Paese.

Punti chiave

• Nel 2024, lo stipendio medio annuo lordo in Francia sarà di 39.800 euro. Tuttavia, esistono variazioni significative tra i settori, i livelli di esperienza e le regioni geografiche (fonte: INSEE).
• Lo stipendio annuale mediano in Francia è di 42.800 euro all'anno, il che significa che il 5% della popolazione guadagna meno di 42.800 euro, mentre l'altra metà guadagna più di questa cifra. (Fonte: INSEE).
• Il salario minimo francese (SMIC) nel 2024 è di 1.398,69 euro al netto di CSG e CRDS per 35 ore settimanali.
• Parigi e la regione dell'Île-de-France hanno gli stipendi medi più alti del Paese, mentre le regioni più rurali come il Centro-Val de Loire hanno stipendi medi più bassi (fonte: INSEE).

Salario medio in Francia

Lo stipendio medio annuo lordo in Francia nel 2024 è di 39.800 euro, secondo l'INSEE, l'ufficio nazionale di statistica francese. Questa cifra tiene conto degli stipendi di tutti i settori, dei livelli di esperienza e delle regioni. Tuttavia, il salario medio annuo varia notevolmente tra i diversi settori, così come esistono disparità tra chi lavora nel settore privato e chi lavora in grandi aziende del settore corporate.

I settori ad alta remunerazione come quello bancario, tecnologico e della consulenza tendono ad avere stipendi medi mensili netti ben al di sopra della media nazionale. Ad esempio, i professionisti del settore bancario/assicurativo, come i banchieri d'investimento, guadagnano in media circa 56.200 euro all'anno.

Anche l'ubicazione geografica gioca un ruolo importante nelle variazioni salariali in Francia e non sorprende che, secondo Glassdoor, i parigini guadagnino stipendi sostanziosi rispetto al resto del Paese. Ad esempio, la retribuzione stimata di un banchiere è di 110.891 euro all'anno, con uno stipendio medio di 67.906 euro all'anno.

Nel frattempo, le posizioni entry-level hanno stipendi medi annui più bassi, in genere intorno ai 28.000-32.000 euro lordi, secondo l'INSEE. I lavoratori più esperti, soprattutto quelli con più di dieci anni di esperienza, possono guadagnare molto di più, spesso oltre 45.000 euro all'anno in media.

Stipendio mediano

Lo stipendio mediano fornisce un quadro più chiaro dei guadagni tipici in Francia, in quanto rappresenta un punto intermedio della distribuzione degli stipendi. In altre parole, rappresenta il valore medio se tutti gli stipendi fossero ordinati dal più basso al più alto.

Lo stipendio mediano in Francia è di 42.800 euro all'anno, secondo salaryexplorer.com, il che significa che il 5% della popolazione guadagna meno di 42.800 euro, mentre l'altra metà guadagna più di questa cifra.

Secondo l'INSEE, il tenore di vita mediano per età in Francia nel 2022 era:

• Sotto i 18 anni: 22.010 euro all'anno
• Tra i 18 e i 28 anni: 23.630 euro all'anno
• Tra 30-39 anni: 25.040 euro all'anno
• Tra i 40 e i 49 anni: 25.360 euro all'anno
• Tra 50-64 anni: 27.190 euro all'anno
• Tra i 65 e i 74 anni: 24.560 euro all'anno
• 75 anni o più: 23.230 euro all'anno

Pertanto, il tenore di vita mediano della popolazione nelle aree metropolitane della Francia nel 2022 era di 24.330 euro all'anno. Ciò lascia a una persona sola un reddito disponibile di 2.028 euro al mese, mentre una coppia con due figli avrebbe 4.258 euro al mese.

Allo stesso tempo, l'INSEE rivela che nel 2022 il 10% più povero aveva un reddito disponibile inferiore a 12.970 euro all'anno, mentre il 10% più ricco aveva un tenore di vita 3,4 volte superiore per un totale di 43.840 euro.

Fonte: INSEE

Fonte: INSEE

Salario minimo (SMIC)

La Francia ha un salario minimo nazionale noto come SMIC (Salaire Minimum Interprofessionnel de Croissance). Questo salario minimo assicura un livello base di retribuzione per tutti gli operatori del settore lavorativo e garantisce il benessere economico di base.

Secondol'INSEE, il salario minimo netto in Francia è attualmente di 1.398,69 euro, al netto di CSG e CRDS per 35 ore settimanali. Il CSG si riferisce al "Contributo Sociale Generale", mentre il CRDS si riferisce al Contributo di Rimborso del Debito Sociale. In Francia, lo SMIC viene rivalutato ogni anno il 1° gennaio dal governo francese in base all'inflazione e al potere d'acquisto. Si applica a tutti i dipendenti di età superiore ai 18 anni, compresi i dipendenti part-time, temporanei e stagionali. Esistono tuttavia delle eccezioni che si applicano agli apprendisti e agli stagisti.

Sebbene lo SMIC fornisca una base di partenza, la maggior parte dei dipendenti ha un salario netto superiore al minimo, con un importo specifico che dipende da fattori quali il settore, le qualifiche e l'esperienza. Ciononostante, lo SMIC è un punto di riferimento importante che contribuisce a combattere la povertà lavorativa.

Differenze salariali regionali

Come in molti altri Paesi, gli stipendi medi in Francia variano notevolmente da una regione all'altra, in base allo sviluppo economico della regione, al costo della vita e alla concentrazione industriale.

Come previsto, la regione di Parigi (Île de France) ha gli stipendi medi più alti in Francia. Gli stipendi in questa regione sono superiori del 30% rispetto alla media nazionale, poiché Parigi è la sede di molte multinazionali che lavorano come motore economico della Francia, secondo Statista.

Altre regioni con stipendi superiori alla media sono l'Alvernia-Rodano-Alpi (guidata dalla città principale, Lione) e la Provenza-Alpi-Costa Azzurra nel sud-est (che comprende Marsiglia e la Costa Azzurra). Al contrario, regioni più rurali come il Centro-Val di Loira e la Borgogna-Franca Contea hanno stipendi medi inferiori del 10-15% rispetto alla media nazionale, il che riflette la loro minore densità di popolazione e la diversa composizione economica.

Verificate le disparità salariali regionali, con stipendi che vanno dai 46.200 euro di Bordeaux ai 55.200 euro di Parigi:

Inoltre, esistono chiare disparità tra il settore pubblico e quello privato, che possono influenzare gli stipendi. Mentre lo stipendio medio nel settore privato è di 48.400 euro, nel settore pubblico c'è un aumento del 5%, che porta a uno stipendio medio di 50.900 euro in un anno.

Stipendio per professione

L'occupazione è uno dei principali fattori che influenzano i livelli salariali in Francia. Alcuni settori, come la tecnologia e la finanza, tendono a pagare salari superiori alla media.

Ecco alcuni dei settori più pagati in Francia nel 2024 in base allo stipendio medio annuo lordo, secondo Salaryexplorer:

• Direttore di filiale: 88.800 euro
• Responsabile delle tecnologie dell'informazione: 82.500 euro
• Ingegnere aerospaziale: 63.500 euro
• Pilota: 80.300 euro
• Direttore creativo: 46.400 euro
• Assistente amministrativo: 25.500 euro
• Revisore interno: 46.900 euro
• Direttore finanziario: 92.000 euro
• Contabile: 33.200 euro
• Architetto: € 58.400
• Insegnante: 34.800 euro
• Addetto al call center: 18.700 euro
• Ingegnere civile: 45.000 euro
• Amministratore delegato: 110.000 euro
• Direttore d'albergo: 88.100 euro
• Responsabile delle risorse umane: 29.400 euro
• Agente di polizia: 30.100 euro
• Avvocato: 94.700 euro
• Farmacista: 63.200 euro

Si noti che le retribuzioni di cui sopra non si riferiscono agli stessi livelli di anzianità. Tuttavia, le differenze tra i vari settori sono notevoli. Mentre nel settore bancario, nell'Information Technology&Consulting o nel settore farmaceutico e chimico gli stipendi sono elevati, gli stipendi medi annuali nell'edilizia o nel servizio clienti sono notevolmente inferiori.

Stipendio per livello di istruzione

Come in molti altri Paesi, anche in Francia i livelli di istruzione più elevati si traducono in stipendi più alti, anche se l'impatto specifico varia a seconda del settore, della professione e della località.

Uno studio condotto da salaryexplorer.com ha rilevato che i professionisti in possesso di un certificato o di un diploma guadagnano in media il 17% in più rispetto a coloro che hanno solo una formazione liceale. In confronto, i possessori di una laurea triennale guadagnano il 24% in più rispetto a coloro che hanno un certificato o un diploma.

La formazione post-laurea ha portato a stipendi ancora più alti, con i dipendenti che hanno conseguito un master che guadagnano il 29% in più rispetto a quelli che hanno conseguito una laurea di primo livello nello stesso lavoro (non necessariamente nella stessa azienda). Infine, i titolari di un dottorato di ricerca godono di un premio salariale del 23% rispetto ai laureati di un master.

Il divario di genere

Secondo l'INSEE, nel 2022 le donne che lavoravano nel settore privato in Francia guadagnavano in media il 23,5% in meno degli uomini (Fanny Godet, 2023). L'INSEE menziona che ci sono differenze anche nel volume di lavoro, con le donne che hanno maggiori probabilità di lavorare a tempo parziale o di avere un'occupazione discontinua. Tuttavia, anche a parità di lavoro, le donne guadagnano il 14,9% in meno degli uomini.

La segregazione occupazionale è un altro fattore chiave del divario retributivo, con le donne concentrate in lavori e settori meno retribuiti. Inoltre, per lo stesso lavoro all'interno della stessa azienda, il divario salariale equivalente a tempo pieno era del 4,0%. Un'altra scoperta fatta dall'INSEE è che il divario retributivo di genere è evidente tra i genitori, con le madri che lavorano con orari ridotti e salari più bassi, una penalizzazione che aumenta con il numero di figli.

Dal 1995, in Francia, il divario salariale tra i sessi è diminuito del 10%, ma per colmare il divario rimanente è necessario affrontare questioni come la segregazione occupazionale e la penalizzazione della maternità.

Costo della vita e potere d'acquisto

Il costo della vita in Francia varia notevolmente in base alla posizione, con le grandi città come Parigi, Lione e Marsiglia che sono significativamente più costose delle aree rurali.

Secondo Numbeo, il più grande database sul costo della vita, il costo della vita per una famiglia di quattro persone a Parigi è di 3.962,9 euro senza affitto. Una persona sola ha un costo mensile stimato di 1.116,6 euro senza affitto.

Valutando i costi secondo la stessa piattaforma nella regione di Lione, una famiglia di quattro persone spende 3.661 euro senza affitto, mentre una persona sola dovrebbe spendere 1.028 euro al mese senza affitto.

Passando a Montpellier, una delle città più economiche della Francia, il costo della vita è leggermente inferiore. Una famiglia di quattro persone spenderà 3.385,6 euro al mese, mentre una persona sola avrà bisogno di 949 euro. Tutti i costi menzionati non includono l'affitto.

I costi di affitto nelle principali città francesi sono i seguenti:

Sebbene gli stipendi francesi siano generalmente più bassi di quelli del Regno Unito o della Germania, i dipendenti beneficiano di una serie di prestazioni sociali e servizi pubblici finanziati attraverso le tasse e i contributi sociali. Questi includono l'assistenza sanitaria universale, l'istruzione gratuita, l'assicurazione contro la disoccupazione e generose politiche di congedo retribuito.

In conclusione, sebbene il costo della vita in Francia non sia economico, lo stipendio medio è più alto rispetto alla maggior parte dei Paesi europei e, poiché lo stipendio varia proporzionalmente al costo della vita, il costo della vita in Francia è coperto dallo stipendio medio con l'affitto incluso.

Ad esempio, poiché lo stipendio medio annuo a Parigi è di 55.200 euro, sia il costo della vita che l'affitto a Parigi sono coperti dallo stipendio mensile.

Confronto con altri paesi

Confrontare gli stipendi dei vari Paesi è una questione complessa a causa delle differenze nel costo della vita, nelle aliquote fiscali, nelle prestazioni sociali e in altri fattori.

I salari nominali in Francia sono mediamente più bassi rispetto a Paesi come Stati Uniti, Regno Unito, Germania e Svizzera. Tuttavia, i lavoratori francesi godono di prestazioni sociali e tutele del lavoro più generose, finanziate dai contributi dei datori di lavoro.

Se si tiene conto delle differenze nelle ore di lavoro totali, la produttività del lavoro francese, ovvero la produzione economica per ora lavorata, è tra le più alte al mondo e simile a quella di Germania, Stati Uniti e Regno Unito. Ciò riflette in parte la settimana lavorativa legale di 35 ore della Francia e le generose politiche di ferie annuali.

Tuttavia, il modo più semplice per confrontare gli standard di vita tra i Paesi è quello di valutare il loro PIL pro capite e il potere d'acquisto.

In definitiva, anche se i salari nominali francesi non sono all'altezza di quelli di altre economie avanzate, i lavoratori beneficiano di una forte rete di sicurezza sociale, di infrastrutture pubbliche di qualità e di un buon tenore di vita complessivo.

Conclusione

I dati presentati nell'articolo evidenziano significative variazioni salariali tra i lavoratori francesi in base a fattori quali l'occupazione, la regione o il livello di istruzione. Mentre lo stipendio lordo medio si attesta a 39.300 euro nel 2024, i guadagni effettivi coprono un'ampia gamma.

Nonostante i salari nominali più bassi rispetto ad altri Paesi, il modello sociale francese offre ai dipendenti importanti tutele e benefici. Trovare il giusto equilibrio tra competitività, creazione di posti di lavoro e coesione sociale è fondamentale per plasmare il futuro del lavoro in Francia.

Domande frequenti

Per saperne di più:

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Fonti:

https://www.insee.fr/en/statistiques/serie/000879878

https://www.insee.fr/en/outil-interactif/5543645/tableau/30_RPC/31_RNP

https://www.salaryexplorer.com/average-salary-wage-comparison-france-c74

https://www.insee.fr/en/statistiques/7942283#:~:text=Gender%20pay%20gap%20in%202022%20In%20the%20private%20sector%2C%20the,and%20job%20position%20in%202022&text=In%202022%2C%20women’s%20average%20wage,men’s%20in%20the%20private%20sector.